校党委和机关党委安排部署开展“转变作风提效能 创先争优促发展”主题活动以来，纪委党支部立足实际，突出重点，以正党风、转作风、优学风、改文风为主要任务，把解决突出问题与建立长效机制有机结合，作风效能建设取得了初步成效。根据校党委的统一部署，现将纪委党支部开展主题活动的基本情况总结如下：
一、深入分析，科学研判明方向
（一）宏观分析定方向。纪委党支部在学习讨论、调查研究的基础上，对开展“转变作风提效能创先争优促发展”主题活动有了更为深入的认识。大家普遍感到，党的十八大报告把努力办好人民满意的教育放在改善民生和加强社会建设之首，这体现了我们党对教育优先发展战略的不断深化。要办好人民满意的教育，必须从“我让师生最满意”开始；要让师生满意，就要从转变作风、提升效能做起，立足岗位创先争优，为学校科学发展保驾护航。
（二）微观分析找问题。在确定了主题活动的方向后，党支部结合纪检监察工作实际，认真剖析、微观分析支部工作存在的短板，如支部工作创新不足、学习效果欠佳，部分师生在纪委办事有时找不到人、来信来访渠道有时不够畅通、个别投标人到办公室报名吃“闭门羹”，等等。我们正视短板，制定了主题活动方案，明确活动的载体和重点，提出以狠抓“四风”（党风、作风、学风、文风）建设为主要载体，以发挥党员的模范带头作用和增强党支部战斗堡垒作用为核心，以服务学校中心工作为目标的活动总体构想。
二、突出重点，创新载体求实效
（一）正党风，密切联系师生。一是与法学院2010级法学专业党支部开展共建活动。结合专业特点，积极为学生提供创造学习和实践机会，如组织、遴选学生参加2013年贵州省知识产权网络征文大赛，近十人获奖；组织学生观摩省人民检察院举办的“全省检察机关职务犯罪预防部门岗位练兵、素能比武竞赛”，提升专业技能；组织学生服务我校承办的省纪委“铭记党章践行宗旨”学习党章活动电视竞答赛预决赛，等等。实践证明，支部共建有助于增加机关干部与学生的交流，有助于提高学生的实践能力和理论水平，是机关干部密切联系学生的重要载体和有效手段，是实现管理育人、服务育人的重要平台和有益探索。二是在办公室门口公开纪检干部办公电话和手机号码，便于师生联系和监督；三是不定期深入教室、实验室、学生宿舍、食堂、实习基地，倾听师生呼声，着力解决师生工作、学习和生活中遇到的困难和问题。四是切实做好信访举报工作，坚决查处违法违纪案件，对群众的举报和反映，做到事事有回音，件件有落实。
（二）转作风，增强服务意识。组织支部成员参加省教育纪工委书记罗润生同志所作的勤政廉政专题报告，要求大家转变作风，增强服务意识。一是倡导和践行“五个一”服务，切实解决“四难”问题。大力倡导和认真践行一个微笑、一句问候、一个让座、一杯热茶、一个满意答复的“五个一”服务，从思想上、制度上和行动上解决门难进、脸难看、话难听、事难办的“四难”问题。例如，在基建维修和物资采购招标公告中，公布负责报名人员的办公电话和个人手机，认真审定招标公告中的资格审查、报名时间、标书领取等事项的合理性，杜绝报名审查、标书领取、现场咨询等时间不同步、办事多次跑的现象，能一次办完的，坚决不让跑两次，尽量让投标人少跑一点路，解决“事难办”问题。二是积极推行师生“进门有迎声、咨询有答声、投诉有回声、批评有歉声、临走有送声”的“五声服务”，不让办事师生受冷遇；三是认真落实服务承诺制、首问负责制、AB岗工作制度。针对以往工作中存在的个别同志办事习惯拖沓、回答问题随意、工作衔接不上等问题，我们在活动中明确查办案件、回复来信来访、招标公告上网等工作时限，解决服务意识不强、工作效率较低问题；针对个别干部临时因事因病不能到岗问题，我们推行AB岗工作制度，要求将工作交接好，保证工作不断。四是强化监督检查，确保党风廉政建设各项工作落到实处。以优秀的作风，切实加强对招生考试，基建、修缮工程、大宗物资采购，新增人员录用和干部选拔任用等各项工作的监督。
（三）优学风，提高服务能力。组织支部成员聆听伍鹏程校长面向全校研究生和青年硕导代表所作的科学道德与学风建设专题讲座，并要求围绕中心工作，抓好“五个一”工程，改进学风、提升业务素质：一是参与收集相关文件，编印并研读《纪检监察工作文件汇编》，提升政策法规水平；二是每月参加一次专题业务研讨，提高业务素养；三是每年精读一本廉政书或观看一部廉政影视作品，增强廉政意识；四是每学期至少接受一次廉政教育，筑牢拒腐防变思想防线；五是每年撰写一篇廉政论文或随笔，深化廉政文化研究。申报省纪委监察厅2013年度反腐倡廉重要问题调研课题，有2个课题获批；完成教育厅部署的调研任务，组织撰写调研论文1篇。今年6月，全省纪检监察系统学习党章活动电视竞答赛中，由我校干部组成的省直机关代表队获得一等奖。上述培训学习，使纪检监察干部的政治理论水平不断提高，依法依规办事能力进一步增强，工作作风进一步改进，工作行为进一步规范，师生满意度进一步提升。
（四）改文风，提高服务效能。在起草文件、撰写文章时，反对假大空，提倡短新实，努力做到“五言”：言之有时、言之有序、言之有物、言之有理、言之有情。鼓励干部结合工作实际撰写廉政文章，已在报刊发表《“良医治未病”的思考》、《鱼与欲》等。同时，注重探索工作规律和总结工作经验，特色材料《加强反腐倡廉建设促进校风教风学风建设》在中央纪委监察部北戴河培训中心学习交流中被评为优秀经验材料。
三、完善制度，健全机制求长效
（一）学习制度需完善并常抓不懈。活动期间的学习成效较为显著，取得了一定成绩。但学习如逆水行舟，不进则退，不能有丝毫的松懈和倦怠，必须进一步对已有的良好学习制度进行总结提炼和完善。作风问题具有顽固性和反复性,抓一阵有好转,松一下就反弹。个别同志在学习和贯彻落实中央、省委和省教育厅有关规定时等存在时紧时松现象，还没有真正做到内化于心、外化于形，尚未形成制度、形成风气、形成习惯，因此，需持之以恒、常抓不懈，抓出成效。
（二）工作制度需健全并狠抓落实。牵头制定学校《关于改进工作作风、密切联系群众的五项规定》及其《实施细则》，《关于廉政谈话的暂行规定》，并加大制度的学习宣传、执行监督力度，增强制度的执行力和权威性。在学校公车管理改革领导小组的领导下，与相关职能深入调研、团结协作，稳步推进公车管理改革，取得阶段性成效，但公车管理改革工作是一项政策性强、涉及面广、工作难度大的系统性工程，没有强有力的领导和组织保证，许多积累多年的矛盾和问题很难得到真正的解决，必须深化其他配套的改革措施如健全公务用车管理、公务活动公开等制度才能解决。
（三）支部建设需加强并创新载体。总体上看，纪委党支部活动进展顺利、目标明确、措施有力，也取得了一定成效。但是，与上级党组织的要求和广大党员群众的期望相比，还存在一些问题和困难。主要表现在：一是在党支部建设中创新力度不足；二是党支部活动开展方面还有待进一步加强，纪委工作的特殊性，使得党支部组织生活难以实现正常化。
在今后的工作中，我们将进一步探索党建工作新机制、新模式，有力推进新时期的高校党建工作，进一步加大党员教育管理力度，努力提高党员素质和党支部建设水平，更好地为学校各项事业的发展保驾护航。
纪委党支部
2013年9月16日
